Introduction
Lettre de Bob Keegan
Leadership en matière de sécurité
Processus de continuité des affaires
Sensibilisation à la santé
Ingénierie des facteurs humains
Amélioration continue
Déclaration de principe en matière d'EHS
Goodyear et l'environnement
Le meilleur de Goodyear
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Dans ce rapport décrivant les réussites en matière d’environnement, santé et sécurité 2005 de Goodyear, vous trouverez des exemples qui attestent de la position de leader mondial de notre entreprise. Nos partenaires croient en l’innovation et oeuvrent pour l’appliquer à nos produits, notre marketing, nos pratiques commerciales. Ils croient également en notre engagement envers la sécurité et la protection de l’environnement.

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Dans tous les aspects de la vie, le leadership est la tête de pont des objectifs et des engagements, il donne le ton et modèle les comportements correspondant à ses attentes, vis-à-vis de lui-même et d’autrui. Au cours de l’année 2005, le leadership de Goodyear a imprimé une direction claire à ses engagements en matière d’environnement, santé et sécurité (EHS) à travers l’initiative « Personne ne sera blessé ».

Alors qu’il serait tentant de la limiter à la sécurité sur le lieu de travail, cette initiative a une portée universelle. Elle peut s’appliquer aux opérations sur le lieu de travail, aux environnements internes et externes des installations de fabrication, de ventes ou de distribution, ou encore à la santé et au bien-être des ressources humaines, financières et du capital.

« Personne ne sera blessé » est un énoncé puissant qui reflète l’engagement ferme de Goodyear de développer une culture qui ne tolère rien de moins que l’amélioration continue pour atteindre la perfection. Une entreprise qui valorise le bien-être de ses partenaires, l’environnement et les utilisateurs de ses produits et services ne saurait aspirer à un objectif moins élevé.